Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Wir dürfen dir in unserem Rundschreiben aktuelle Berichte und Informationen übermitteln.
Infos zu Schulbeginn
Viele haben eine beträchtliche Anfahrt von ihrem Wohnort zur Stammschule. Hierfür gibt es einerseits den Verkehrsabsetzbetrag, der automatisch bei der Lohnverrechnung berücksichtigt und andererseits das Pendlerpauschale, für das ein jährliches Ansuchen zu Schulbeginn notwendig ist.
Es lohnt sich in jedem Fall zu prüfen, ob ein Anspruch auf Pendlerpauschale besteht, denn an diesen Anspruch ist auch der monatliche Fahrtkostenzuschuss geknüpft, den man erhält, wenn ein entsprechendes Ansuchen ans Personalbüro gestellt wird.
Die Prüfung, ob ein Anspruch besteht, geht ganz einfach über den Pendlerrechner: https://sbg.arbeiterkammer.at/beratung/steuerundeinkommen/pendler/Pendlerpauschale.html
Hier die Tabelle zum Fahrtkostenzuschuss:
https://www.goed.at/fileadmin/user_upload/250108_GOED-Info_Fahrtkostenzuschuss.pdf
Darüber hinaus ist geplant, dass der Pendlereuro ab 2026 von € 2,00 auf € 6,00 erhöht wird. Ein Grund mehr, den Anspruch auf Pendlerpauschale zu prüfen.
Bezüglich der Dienstreisen hat Susanne Wohlleitner kürzlich eine Info ausgesendet. Auch in diesem Punkt möchten wir dir raten, um alle Dienstreisen anzusuchen, die dir zustehen, auch wenn die Eingabe mit Zeitaufwand verbunden ist.
Stundenkürzungen zum aktuellen Schuljahr
Aufgrund von Rückfragen möchten wir eine kurze Zusammenfassung zur aktuellen Budgetsituation geben:
Für das Schuljahr 2025/26 wurden die Gelder der Subventionsgeber nicht in dem Maße erhöht, wie die Personalkosten des Musikum steigen, die einen Anteil von ca. 96 % des Budgets ausmachen. Aus diesem Grund mussten Kürzungen in mehreren Bereichen vorgenommen werden, wie z.B. den Projektförderungen und Akademien. Leider mussten auch einzelne Lehrpersonen Stundenkürzungen hinnehmen.
In der Kuratoriumssitzung hat der Betriebsrat klar darauf hingewiesen, dass der Erhalt guter Arbeitsbedingungen essenziell ist für unser Lehrpersonal. Die zukünftige Entwicklung darf nicht nur auf Sparmaßnahmen als Notlösung zurückgreifen, sondern muss neue Wege finden, um die Finanzierung unseres wichtigen Bildungsangebotes sicherzustellen.
Neben diesen direkten Diskussionen mit Politik und der Landesdirektion haben wir in enger Abstimmung mit der Gewerkschaft und der Arbeiterkammer Gutachten eingeholt, die insbesondere die Verbindlichkeit der rechtlichen Rahmenbedingungen klarstellen – hier an geltenden Bestimmungen zu rütteln, überschreitet klar rote Linien und wird von Betriebsrat und Gewerkschaft nicht hingenommen.
Wir haben klargestellt, dass unsere Arbeitsverträge trotz steigendem finanziellem Druck in allen Punkten gültig sind und bleiben!
Darüber hinaus kümmert sich der Betriebsrat in zahlreichen individuellen Beratungen um eure Anliegen, beispielsweise um finanzielle Einbußen in den letzten Jahren vor der Pension zu verhindern, etwa mit Hilfe der Altersteilzeit.
Um den strukturellen Druck auf die Politik zu erhöhen, haben wir weitere Hebel aktiviert, wie etwa die bundesweite Interessensvertretung der Musikschullehrenden, deren Sprecher unser Betriebsratsvorsitzender ist. Er hat auch ein Mandat in der Arbeiterkammer als Fraktionssprecher der PFG, was insbesondere für das Bewusstmachen des Musikums in der ganzen Bildungslandschaft von Bedeutung ist. Außerdem können wir damit persönliche Kontakte wie etwa zum Präsidenten der Salzburger AK aufbauen und weitere Kontakte zu Entscheidungsträger:innen knüpfen.
Wie es mittel- und langfristig weitergeht, wissen wir nicht. Wer weitere Vorschläge hat, möge sich bitte sehr gerne bei uns melden und aktiv einbringen!
Wie schon genannt, möchten wir raten, gerade in Zeiten von finanziellem Druck kein Geld liegen zu lassen, das dir zusteht, etwa bei Pendlerpauschale oder Reisekosten!
Gehaltsabschluss GÖD
salve-pfg-info-06-09-Okt-2025
Bericht BR-Ausflug
Bericht Gesundheitstag-Onboarding
Mit lieben Grüßen im Namen des BR-Teams
Ralf Halk